行政書士栗山事務所の裏メニュー

行政書士栗山事務所では、建設業関係の許認可を主に扱っております。
が、お客様とのせっかくの出会い、許認可の関わりだけではもったいない！
そんな私の気持ちと、お客様のニーズから生まれた弊所のサービスをご紹介します。
代表栗山の属人性の高いサービスなので、同時にあまり多くはお受けできません。
サービスを必要とされる会社様には「自分が就職した、うちの会社をよくしたい！」くらいの気持ちで向き合います。
そのため、栗山が「行政書士として独立していなかったら、就職したい！」と思えるくらい、個人的に大好きな会社様しかお受けすることができません。
求人採用・HP改修・従業員インタビュー・経営戦略・人事評価制度策定　等

求人採用サポート

求人を出している。結構お金もかけてる。でもなかなか応募が来ない・・・
そんなお悩みありませんか？
もしかすると、求人の原稿の中に、御社の「良いところ」「働くメリット」がうまく表現できていないのかもしれません。

では、御社の「良いところ」「働くメリット」答えられますか？
働き手の心に響くように、言語化できますか？

社長にどんな熱い想いがあっても、どんなに働きやすい自慢の環境でも、うまく言葉にして伝えられなければ、人には伝わりません。
売り手市場・人手不足のこのご時世、勤務地と給与だけ書いてあっても、応募はしてもらえません。

でも、会社の良いところを自分で言葉にするって、結構難しいですよね。
社長は「中の人」です。
会社の良いところも、自分では当たり前だったり、改めて文章にするとなると難しいよ、となったりします。

だからこそ！「外の人」栗山が、御社の「良いところ」「働くメリット」を見つけて、言葉にします。
そのためにはまず御社のことを知らなくてはならないので、社長から会社のお話をたくさん聞かせてもらいます。
なぜこの仕事をしているのか？どんな想いで働いているのか？どんな時に喜びを感じるのか？従業員の皆さんに対してどんな愛情を持っているのか？
社長のお話だけでは足りません、実際に働いている従業員の方にも、アンケートを取って声を聞かせてもらいます。

というか私、諸事情により行政書士やっていますが、本当は建設業、現場で働きたかったのです。
めっちゃかっこいいやん、楽しそうやん、と現場の仕事にあこがれてるんです！！そんな人が書いた求人、愛が伝わると思いませんか？笑

【料金】
求人ライティング・・・求人1件10万円（2求人目からは1件につき3～5万円）
※含まれるもの：社長ヒアリング + 従業員アンケート + 求人に使用する写真の加工編集 + 求人媒体への掲載（有料の媒体枠を利用される場合の実費はご負担ください）

掲載後のメンテナンス・・・・3万円/月額
※含まれるもの：応募状況・応募者の質を伺いながら月に1～2回の内容微修正+２か月に１度内容を変えて求人の上げなおし
結果はすぐにでるものではなく、反応をみながらの微修正も必要なので、半年ほどはご契約いただければと思います
その後は自社でメンテナンスが可能ですので、サポートが不要になればサービス終了です

求人製作実績

HP改修サポート

HPをもっと良くしたいけど、どう改善していいか分からない。
うちの会社の人や商品をしっかり知ってもらったうえで、客観的な意見がほしい。
HP業者に頼みたいのだけど、どういう業者を選べばいいか分からない、やりとりが大変。
そんなお悩みありませんか？
私も、自分のＨＰを製作するのにかなり苦労しましたので、よくわかります・・・
今ご覧いただいているHPもそうですが、建設業許可新規に特化したLPを製作するのも、こだわって試行錯誤して今に至ります。

栗山LP

そんな試行錯誤の経験を生かして、HP製作のサポートもしています。
現段階で共有できる実績がこちらのみになるのですが・・・
こちらは建設業全然関係なく、栗山の習い事先の日本舞踊の先生のＨＰです。
元々のＨＰが、教室・先生の良いところ全然伝わってませんよう！！という栗山からの申し出を発端に。笑
先生へのインタビュー、他の生徒さんへのインタビューもしっかりさせて頂き、全面リニューアルしました。
HP製作サポート実績

リニューアル前のHP

【料金】
1ページのみのLP・・・10万円
複数ページのあるHP・・・15万円
含まれるもの：社長へのインタビュー + 写真選定 + HP構成案作成 + HP業者選定 + HP業者とのやりとり
※HP作成の実費が別途発生します（実績のような１枚ものであれば３万ほどで、依頼する業者によっては数十万になります）

従業員のホンネを知りたい！従業員インタビュー

社員が何を考えてるか分からない！
社員は今の働き方に満足しているか分からない！
そんなお悩みありませんか？
お客様のお悩みから生まれたサービスです。

第三者の目線で社員のみなさんの、会社のいいところ、変わってほしいと思っているところをお聞きして、匿名で情報をまとめて社長にお返しします。
嬉しい言葉も、耳の痛い言葉も出てきます・・・
まずは現状を正しく把握して、もっと良い会社にしたい！
そんな社長の気持ちをサポートします。

お悩みや問題が明確になったら、どう解決していくかも一緒に考えていきましょう。
採用に課題があるのか、人事評価制度に課題があるのか、経営方針に課題があるのか、等々・・・
急がば回れ、まずは現状確認してから、何が自社に必要かを判断していただくのが一番確実です。

【料金】
1名〜5名　10万円
6名〜お1人につき　2万円
含まれるもの：事前の社長面談 + 従業員インタビュー（1名につき30～60分） + まとめの報告書作成 + 面談後の社長面談 + 今後の課題抽出

経営戦略サポート顧問

経営者って、孤独ですよね。
従業員は心強い仲間だけど、相談できることとできないことがあります。
特に、創業者のカリスマ社長は、ご自身のセンスで事業を大きくしてくることができたために、後継者の育成や組織作り、経営戦略を改めて考えたことがない・・・
実をいうと決算書も、税理士さん任せで、あまりちゃんと向き合っていない・・・
そんな悩みはありませんか？
忙しい日々に追われて、腰を据えて「経営」を考える時間のない社長こそ、月に１回でも、今後の会社の行く末を考える時間を一緒に取りましょう。

私がさせて頂くのは、社長に質問すること・御社に今必要な取り組みを第三者目線で提案させていただくこと・社長の背中を押すこと、です。
ご自身で経営をしっかり勉強されていて、確固たる方針をお持ちで、行動にも移せている社長にはこのサービスは必要ありません。
ついつい目の前のことに追われて、重要ではあるが緊急ではないことは後回しにしてしまう・・・
そんな社長を、栗山が小姑のように追いかけ回します。笑